Architektur prägt unsere gebaute Umwelt über Generationen hinweg. Deshalb verstehen wir Nachhaltigkeit als umfassende Verantwortung: Ressourcen schonen, gute Arbeitsbedingungen schaffen und als Unternehmen verlässlich und transparent handeln. Mit esg2go erfassen wir unsere Leistungen in den Bereichen Umwelt, Soziales und Unternehmensführung systematisch.
Mensch & Lebensraum
Nachhaltigkeit messbar machen
esg2go ist ein Schweizer Instrument für kleine und mittlere Unternehmen. Es basiert auf einem standardisierten Fragenkatalog: Unternehmen hinterlegen Kennzahlen und Angaben etwa zum Energie- und Ressourcenverbrauch, zu CO₂-Emissionen, Arbeitsbedingungen, Weiterbildung oder Führungsstrukturen. Daraus entsteht eine Auswertung in den drei ESG-Bereichen, deren Resultate mit ähnlichen Unternehmen beziehungsweise dem Marktdurchschnitt verglichen werden.
«Für CAS ist esg2go eine praxistaugliche Grundlage, um Fortschritte über mehrere Jahre zu verfolgen und gezielte Massnahmen abzuleiten.»
Auf gutem Niveau unterwegs
CAS nutzt esg2go seit 2022. Über die vergangenen Jahre haben wir Erfahrungen im Umgang mit den Kennzahlen und Auswertungen gesammelt. Auch 2025 liegt unsere Gesamtbewertung deutlich über dem Marktdurchschnitt. Die Auswertung bestätigt, dass Nachhaltigkeit bei CAS bereits in vielen Bereichen verankert ist – und bestärkt uns in unserem Anspruch, uns stetig weiterzuentwickeln.
Einige Resultate und Learnings aus der Auswertung
Umwelt: Der Stromverbrauch konnte in den vergangenen Jahren kontinuierlich reduziert werden; an allen Standorten beziehen wir Strom aus erneuerbaren Quellen. Neu erfassen wir auch die CO₂-Emissionen unserer Büros standortübergreifend. Diese sanken im vergangenen Jahr um über 15 Prozent. Im Vordergrund steht für uns deren stetige Verringerung. Anstatt verbleibende Emissionen über Zertifikate auszugleichen, investieren wir gezielt dort, wo dies für unser Unternehmen und unsere Mitarbeitenden Wirkung entfaltet – etwa mit REKA-Gutscheinen zur Förderung von Mobilität und Gesundheit. Potenzial besteht weiterhin bei der Abfallvermeidung sowie beim Wasser- und Abwasserverbrauch.
Soziales: CAS erzielt weiterhin ausgezeichnete Werte bei Ausbildung, Weiterbildung und Diversität. Ein gesundes Arbeitsumfeld, gegenseitige Wertschätzung und die fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden bleiben zentrale Anliegen.
Unternehmensführung: Klare Werte, transparente Prozesse und verantwortungsvolles Handeln schaffen Vertrauen. CAS hat in den vergangenen Jahren gezielt in Cybersecurity sowie in Richtlinien zu Datenschutz und Verhaltenskodex investiert.
Viele kleine Schritte mit Wirkung
Die esg2go-Auswertung ist für uns kein Abschluss, sondern ein Arbeitsinstrument. Sie hilft uns, Entwicklungen einzuordnen, Schwerpunkte zu setzen und Nachhaltigkeit im Alltag weiter voranzubringen. Für das kommende Jahr werden wir auf dieser Grundlage konkrete Ziele ausarbeiten. Denn nachhaltige Entwicklung entsteht nicht durch einzelne grosse Schritte, sondern durch viele bewusste Entscheidungen – in unseren Projekten, bei der Materialwahl, in der Zusammenarbeit und im Büroalltag.